Gerente Canais II
Descrição da vaga
Venha fazer parte do time responsável por expandir e fortalecer a rede de parceiros da Claro Empresas.Atuando de forma estratégica, você desenvolverá relacionamentos, impulsionará resultados comerciais e identificará novas oportunidades de negócios. Aqui, seu papel será fundamental para o crescimento sustentável dos parceiros e da presença da Claro no mercado B2B.
Responsabilidades e atribuições
O que te espera no dia a dia:
- Desenvolver e expandir a rede de parceiros comerciais da Claro Empresas na Região Metropolitana de Porto Alegre.
- Gerenciar o ciclo completo de performance dos parceiros, acompanhando indicadores, produtividade, rentabilidade e planos de crescimento.
- Realizar visitas frequentes a parceiros e clientes estratégicos, fortalecendo relacionamentos e identificando oportunidades de negócios.
- Atuar na prospecção e desenvolvimento de novos empresários e investidores interessados em representar a marca Claro Empresas.
- Participar de feiras, eventos corporativos, encontros empresariais e ações de networking para geração de negócios.
- Liderar processos de onboarding, treinamento e desenvolvimento das equipes terceirizadas dos parceiros.
- Garantir a execução das estratégias comerciais, campanhas de vendas e direcionamentos corporativos.
- Apoiar negociações de clientes estratégicos e oportunidades de grande relevância para a regional.
- Monitorar movimentos da concorrência, tendências de mercado e oportunidades de expansão da carteira.
- Gerenciar planos de ação, recuperação e desenvolvimento de parceiros com foco em crescimento sustentável.
Requisitos e qualificações
Buscamos alguém que:
- Pensa e age a partir das perspectivas dos clientes. Demonstra interesse e curiosidade de conhecer os clientes, seus comportamentos e preferências para atender e superar suas expectativas;
- Demonstra compromisso permanente em aprender, ensinar e desenvolver, contribuindo para um ambiente descontraído, respeitoso e colaborativo, incentivando a diversidade;
- É flexível para se desprender de paradigmas e modelos mentais existentes. Busca soluções inovadoras e sustentáveis, para criar vantagens competitivas para o negócio, equilibrando os interesses econômicos, ambientais e sociais.
Para fazer parte do nosso time, é essencial:
- Residir em Ipatinga, Coronel Fabriciano ou Timóteo/MG
- Graduação Completa em Administração, Marketing, Publicidade, Economia e/ou áreas correlatas;
- Pacote Office nível intermediário a avançado.
- Disponibilidade para deslocamentos frequentes dentro da região de atuação.
- Forte senso de accountability, assumindo responsabilidades e conduzindo entregas até sua conclusão.
- Perfil dinâmico, com capacidade de adaptação a ambientes de alta velocidade e constante transformação.
- Excelente capacidade de relacionamento interpessoal e influência.
- Facilidade para atuar junto a empresários, executivos e tomadores de decisão.
- Visão estratégica aliada à execução operacional.
- Capacidade de liderança e desenvolvimento de equipes terceirizadas e parceiros de negócios.
- Habilidade em gestão por indicadores e tomada de decisão baseada em dados.
É diferencial:
- Vivência em Telecom e Soluções Digitais.
Informações adicionais
Na Claro, pessoas é um dos nossos valores. Com este pensamento, investimos sempre no cuidado com a saúde, bem-estar e qualidade de vida dos nossos colaboradores! Para que você tenha a melhor experiência em sua jornada com a gente, oferecemos um atraente pacote de benefícios. Veja só:
- Jornada Flexível;
- Vale-Refeição e Alimentação;
- Assistência Médica e Odontológica;
- Auxílio para patologias graves;
- Auxílio ao dependente com deficiência;
- Benefício Farmácia;
- Auxílio Creche/Babá;
- Programa de Apoio Pessoal;
- Claro Running;
- Previdência Privada;
- Seguro de Vida;
- Combo Colaborador;
- Wellhub (Gympass)
- Meu Pet Club
- Convênios e Parcerias;
- Programa de Reconhecimento por tempo de casa;
- E muito mais!
Na nossa empresa, valorizamos um ambiente inclusivo, diverso, ético, colaborativo e harmônico. Não fazemos distinção de gênero, raça, cor, orientação sexual, posição social ou deficiências. Todos e todas são bem-vindos(as)!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Avaliação comportamental
- Etapa 4: Entrevista RH
- Etapa 5: Entrevista Gestor
- Etapa 6: Carta Oferta
- Etapa 7: Orientações Finais
- Etapa 8: Contratação
Vem ser Claro empresas! 🔆
A Claro está vivendo um novo momento e, para isso, estamos formando um time de peso! É isso mesmo: estamos crescendo (e muito!) e essa nova fase pode começar com você. ✨
Onde tem oportunidade, tem Claro empresas! Cada vez mais fortes, conectamos pessoas, impulsionamos negócios de todos os tamanhos e abrimos novos caminhos.
Aqui é o lugar para você crescer e construir uma carreira sólida.
Por que trabalhar com a gente? 💼
Porque você fará parte do player que mais cresce em soluções de conectividade, mobilidade e serviços digitais no segmento de Pequenas e Médias Empresas (PME).
Aqui, seu trabalho transforma o mercado e a vida dos nossos clientes.
E aí, Bora? Topa esse desafio? 🎯
#VemPraClaro
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